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当然，要做到这一点并不容易。创业的头几年，我们对自己所做的事情毫无头绪。我自己是个电脑盲，更是个科技盲，实际上我讨厌这些现代科技，每次听到别人谈论科技我都感觉自己像个呆子。刚刚创立阿里巴巴的时候也是一样，百分之八十的人员都跟我差不多。我们要做的不是研究科技，而是要做到最简单的笨蛋式购物，点击一下鼠标，你就能够买到你想要的东西。

“深圳这个城市充满活力，更多元化、更具包容性，不同的文化会产生很多的火花，而这些往往是创新的来源。”刘自鸿说。“人才不断来深创业发展，为深圳未来发展提供了更强的后劲。”深圳市政府秘书长李廷忠介绍，2017年深圳新引进“孔雀计划”创新团队30个，引进各类人才26.3万名，增长42%。目前，深圳人才总量超过510万。

据悉，下一步，中国石化资本除直接投资外，还将发起设立具有明显市场化特征的基金，包括科技创新基金、新兴产业基金和混合所有制改革引导基金，并推动部分非主营业务通过混合所有制改革提质增效发展。责任编辑：孙剑嵩发货人称货值8万多的未保价羽绒服受损，德邦：协商赔偿3万

“不过，从目前国内保险公司的薪资水平来看，其为科技类人才提供的薪资可能略低于新兴科技企业和一些金融同业。”王向楠分析称，这使得保险公司在科技人才争夺上的优势略显不足，人才缺口比较大。周瑾表示，科技人才可分为不同层级和梯队，最顶尖的科技人才往往聚集在IT公司和互联网行业，保险公司应根据自身对科技应用的切实定位，选择相应的人才策略。比如，互联网保险公司和一些正在进行数字化转型的保险公司，就要为了适应市场需求而加大投入，利用更有竞争力的薪酬体系及配套的人力资源管理机制，吸引匹配的高端科技人才。

美国计划将14类基础和新兴技术列入出口管制清单，近日已结束公开征求意见。美国通过技术封锁来保持自己在部分科技领域的竞争优势引发了各国的普遍担忧：此举可能会泛化国家安全，导致出口管制被滥用，损害各国和平利用新兴技术的权利，阻碍全球的科技进步。

事实上，房企多元经营的案例并不在少数。近年来，房企投资所跨行业覆盖文化、旅游、娱乐、金融及农业各种产业。上述房企人士分析认为，从经验上来看，房企转型失败案例中被动转型较多，企业往往在原来主业景气度有所下滑之后开始向多元化寻求帮助，但这面临转向非主业没有协同效应，短期难有成效，还需长期深耕。